Komt je buurmeisje of -jongen soms babysitten? Weet dat je dan wettelijk als werkgever beschouwd wordt. Dat betekent dat je een arbeidsongevallenverzekering nodig hebt.
Neen, want een familiale verzekering dekt enkel de schade die jij, je partner, kinderen of huisdieren per ongeluk aan anderen toebrengen. Die verzekering komt wel tussen als je babysit gewond raakt nadat je zoontje in een boze bui een glas gooit naar de babysit, maar bijvoorbeeld niet in de volgende gevallen:
- Je babysit valt bij je van de trap.
- Je babysit krijgt een ongeval op weg naar huis.
Goed om te weten: je familiale verzekering komt ook tussen voor huispersoneel dat bij de uitoefening van een taak in privédienst per ongeluk schade toebrengt aan een derde. Dus bijvoorbeeld als je babysit voetbalt met je kinderen en per ongeluk de bal in de ruit van de buren trapt.
Als je een babysit inschakelt, word je gezien als werkgever van huispersoneel. Je bent dan verplicht om een
arbeidsongevallenverzekering voor huispersoneel te nemen. Die verzekering komt tussen om medische kosten te betalen of een invaliditeits- of overlijdensvergoeding uit te keren.
Als je niet verzekerd bent, kan je flink in de problemen komen als je babysit een ongeluk krijgt. Omdat je als werkgever beschouwd wordt, zal je dan zelf opdraaien voor alle kosten. De medische kosten, maar in het ergste geval ook de vergoedingen bij invaliditeit of overlijden.
In dat geval zijn de babysits meestal verzekerd via de organisatie. Vraag dat voor alle zekerheid bij de dienst na.
Wil je meer weten over de verzekering van je babysit?
Ga langs bij een DVV-consulent in jouw buurt.